{"id":135,"date":"2021-09-22T18:13:07","date_gmt":"2021-09-22T23:13:07","guid":{"rendered":"https:\/\/pruebaswhisper.xyz\/renovandocon\/?page_id=135"},"modified":"2022-04-01T16:04:26","modified_gmt":"2022-04-01T21:04:26","slug":"resultados","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/pruebaswhisper.xyz\/renovandocon\/resultados\/","title":{"rendered":"Resultados"},"content":{"rendered":"<h2>Aprende con <br \/>nosotros<\/h2>\n<p>\t\t[rev_slider alias=\u00bbhome-1&#8243; slidertitle=\u00bbPag Resultados\u00bb][\/rev_slider]<\/p>\n<p>Generamos resultados visibles con nuestros indicadores y su impacto en la generaci\u00f3n de conciencia. Nuestra mejor manera de contar es mostrar resultados y c\u00f3mo puedes apreciar la transici\u00f3n de la norma a valores, de culturas dependientes a interdependientes . Resultados tomados del aplicativo de empresas con trazabilidad y con un cuidado por la vida como valor.<\/p>\n<h2>Traducido en procesos de cultura<\/h2>\n<p>\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<img decoding=\"async\" width=\"345\" height=\"456\" src=\"https:\/\/pruebaswhisper.xyz\/renovandocon\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/REPORTE-2020-1.jpg\" alt=\"REPORTE 2020 1\" loading=\"lazy\" srcset=\"https:\/\/pruebaswhisper.xyz\/renovandocon\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/REPORTE-2020-1.jpg 345w, https:\/\/pruebaswhisper.xyz\/renovandocon\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/REPORTE-2020-1-227x300.jpg 227w\" sizes=\"auto, (max-width: 345px) 100vw, 345px\" \/><br \/>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<img decoding=\"async\" width=\"344\" height=\"452\" src=\"https:\/\/pruebaswhisper.xyz\/renovandocon\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/REPORTE-2021-1.jpg\" alt=\"\" loading=\"lazy\" srcset=\"https:\/\/pruebaswhisper.xyz\/renovandocon\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/REPORTE-2021-1.jpg 344w, https:\/\/pruebaswhisper.xyz\/renovandocon\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/REPORTE-2021-1-228x300.jpg 228w\" sizes=\"auto, (max-width: 344px) 100vw, 344px\" \/>\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/p>\n<p>En el 2020 se hablaba en un 50% en norma, hoy en el 2021, disminuy\u00f3 a 37% y se increment\u00f3 a un lenguaje de valor de 42% a 53%, significando un principio por la vida y un estado de mayor responsabilidad.<\/p>\n<p><strong>NCS<\/strong>: Nivel de Conciencia en Seguridad.<\/p>\n<h2>Resultados de trazabilidad <\/h2>\n<p>\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<img decoding=\"async\" width=\"439\" height=\"467\" src=\"https:\/\/pruebaswhisper.xyz\/renovandocon\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/REPORTE-2021-2.jpg\" alt=\"REPORTE 2021 2\" loading=\"lazy\" srcset=\"https:\/\/pruebaswhisper.xyz\/renovandocon\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/REPORTE-2021-2.jpg 439w, https:\/\/pruebaswhisper.xyz\/renovandocon\/wp-content\/uploads\/2021\/11\/REPORTE-2021-2-282x300.jpg 282w\" sizes=\"auto, (max-width: 439px) 100vw, 439px\" \/>\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/p>\n<p>Resultados de trazabilidad en el proceso de cambio a una cultura interdependiente.<\/p>\n<p>Vemos como la <strong>tendencia Azul<\/strong> (norma) va disminuyendo y el <strong>rojo<\/strong> (valores) va ascendiendo, es este el momento de transici\u00f3n hacia una cultura interdependiente.<\/p>\n<p><strong>El verde (la coherencia)<\/strong> comienza a marcar un estado de excelencia de una organizaci\u00f3n en seguridad y salud en el trabajo.<\/p>\n<h2>Eventos Realizados<\/h2>\n<p>BlogLorem ipsum dolor sit amet, consectetuer adiLorem ipsum dolor sit amet, consectetuer adipiscing elit, sed diam nonummy nibh euismod tincidunt ut laoreet dolore magna aliquam erat volutpat. Ut wisi enim ad minim veniam, quis nostrud exerci tation ullamcorper suscipit lobortis nisl ut aliquip .<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Aprende con nosotros [rev_slider alias=\u00bbhome-1&#8243; slidertitle=\u00bbPag Resultados\u00bb][\/rev_slider] Generamos resultados visibles con nuestros indicadores y su impacto en la generaci\u00f3n de conciencia. Nuestra mejor manera de contar es mostrar resultados y c\u00f3mo puedes apreciar la transici\u00f3n de la norma a valores, de culturas dependientes a interdependientes . Resultados tomados del aplicativo de empresas con trazabilidad y [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-135","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/pruebaswhisper.xyz\/renovandocon\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/135","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/pruebaswhisper.xyz\/renovandocon\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/pruebaswhisper.xyz\/renovandocon\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/pruebaswhisper.xyz\/renovandocon\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/pruebaswhisper.xyz\/renovandocon\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=135"}],"version-history":[{"count":137,"href":"https:\/\/pruebaswhisper.xyz\/renovandocon\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/135\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1476,"href":"https:\/\/pruebaswhisper.xyz\/renovandocon\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/135\/revisions\/1476"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/pruebaswhisper.xyz\/renovandocon\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=135"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}